向“最美公务员”学习，就是要在用心感悟中点燃奋斗的激情。通过组织程序严格审核、层层把关，遴选出来的“最美公务员”，经得起时间检验和实绩考验。他们身上都有“最美”的故事，向他们学习，本应成为一种行动自觉。然而，学习先进典型，又绝非读读故事、听听讲座、抄抄笔记那么简单，关键还要用心去感悟，用情去体会。比如，他们为何那样做？目的是什么？动力是什么？带着这些问题，要在故事中去理解、思考，再检视自身的学习工作状态，看看还有哪些不足，又该如何去弥补。只有理解到位了，感受才会深刻，当我们在潜移默化中受到鼓舞，就会发自内心去效仿、去学习，从而点燃奋斗的激情。

　　向“最美公务员”学习，就是要用无声的力量催动有声的步伐。讲好人物故事、宣传先进典型、学习优秀榜样，是中央发出的明确号召。这就要求，各级党委组织和宣传部门应采取切实有效的措施，把“最美公务员”的典型故事采写好、编排好、讲解好、运用好，把爱岗敬业、拼搏进取、无私奉献的精神火种传播开来。精神的力量看似无声，但却最能感召人心。通过学先进、赶先进，塑造一支服务能力超强的公务员队伍。向“最美公务员”学习，学好是前提，以学促干、学以致用才是关键。为此，我们要在学习的过程中找准坐标，找到实现人生价值的方向，进而凝聚磅礴之力，起而行之，行而奋之。

　　向“最美公务员”学习，就是要在服务与奉献中“大有可为”。如果说，用看得见的行动来检验学习效率的高低最直观、最形象，那么，在积极行动的基础上能干出一番好成绩，或许才最有说服力。公务员队伍中，总有那么一些人，他们在急难险重任务面前，始终敢为人先、负重前行，并且能够不辱使命、大有作为。“最美公务员”之所以“最美”，美在品格、美在担当、美在功德。以先进典型为榜样，向优秀人物学习，见贤思齐、争当“最美”，就是一种自我要求、自我勉励、自我提升。工作中，我们也要像“最美公务员”一样，坚守初心、不忘使命，在大有可为的新时代尽力而为、有所作为、大有作为。